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为保证2015年课时津贴发放工作顺利进行，现将有关事宜通知如下：

一、上报时间

11月30日前将工作量上报教务处、研究生处；工作量经教务处、研究生处审核后，12月5日前将发放明细表及审核后的工作量上报人事处。电子版发送至人事处劳资科邮箱：rsc8313397@163.com。

二、相关要求

1.既从事党政管理工作又承担教学、科研任务并具有教师系列专业技术职务的人员，若选择管理岗位奖励性绩效工资，课时津贴超出180学时减半（示范课教师除外）；若选择教师系列奖励性绩效工资，课时津贴超出180学时不再减半。

2.在教辅岗位工作且具有高校教师系列专业技术职务的教师，若选择教辅系列奖励性绩效工资，课时津贴标准减半。

3.个别欧宝娱乐官网入口 存在将普通教师课时发至示范课教师名下，或将低职称人员课时加到高职称人员课时等套取学校课时津贴行为，一经发现扣发相关责任人的课时津贴及奖励性绩效工资。

4.退休返聘教师、外聘教师在课时津贴统计发放表备注中标注，同时标注返聘人员工资代码。

此通知

人事处 教务处 研究生处

2015年11月18日